Directeur Commercial Start Up technologique

Start up technologique ayant mis au point une technologie disruptive sur le marché des puces RFID recherche pour l’accompagner dans sa structuration un/une Directeur(trice) Commercial(e).

Directeur Commercial H/F

Package : 120 K€ plus intéressement au capital de l’entreprise

Isère ou Europe (possibilité de home office)

décembre 2019

Start up technologique ayant mis au point une technologie disruptive sur le marché des puces RFID recherche pour l’accompagner dans sa structuration un/une Directeur(trice) Commercial(e).

 

Directeur Commercial et Marketing

 

Package : 120 K€ plus intéressement au capital

Europe (home office possible)

 

Au sein du Comité de Direction, ce Directeur Commercial et Marketing devra imposer une démarche commerciale au sein d’une structure très marquée par une culture d’ingénieur un peu étrangère à ces sujets.  Il est donc attendu de lui une capacité à organiser la démarche marketing et commerciale de la société tout en gérant le développement commercial opérationnel et la conclusion de contrats commerciaux.

 

Plus précisément, ses missions s’organisent autour des thèmes suivants :

 

  • Structuration de l’approche marketing de l’entreprise en définissant des axes de développement prioritaires, en créant les supports nécessaires, en proposant une stratégie commerciale adaptée entre les différents canaux de distribution des produits (intégrateurs, grossistes, clients finaux) ;
  • Définition de la politique de développement commerciale et des objectifs commerciaux et financiers en partenariat avec la direction générale ;
  • Structuration des réseaux de vente ;
  • Origination des affaires ;
  • Négociation et conclusion des projets ;
  • Suivi de l’intervention des équipes techniques dans le but constant d’améliorer la satisfaction des clients et d’analyser les retours du marché ;
  • Analyse de la rentabilité des affaires ;
  • Garantie de la sécurité juridique des affaires conclues ;
  • Facilitation du bon déroulé financier et contractuel des opérations ;
  • Identification des besoins du marché et suggestion des développements nécessaires pour améliorer les produits et tirer parti de nouvelles opportunités ;
  • Recrutement en fonction des développements réalisés,
  • Organisation de la veille concurrentielle,
  • Reporting de l’activité auprès de la direction générale

 

Profil :

 

Les candidat(e)s ideaux posséderont d’expérience réussie dans des fonctions de direction commerciale ou de gestion de grands comptes au sein de fabricants de puces électroniques (de préférence RFID) ou d’acteurs reconnus du monde du semi-conducteur.

 

Le contexte de cette création de poste lui impose une grande autonomie, une polyvalence certaine et une auto-motivation marquée.

 

Le périmètre commercial global de l’entreprise impose la maîtrise d’un anglais courant.